为进一步加强对新入职教师的系统化培养，坚定立德树人初心，牢记为党育人为国育才使命，积极投身学校“一一七”重点建设任务，近日，学校召开新聘教师三阶段培养启动会，暨“师徒结对”签约仪式，党委委员、副校长李燕参加启动仪式，教务科、各系部负责人、导师及新聘教师参加。

会上，首先学习了《经贸学校新聘教师上岗、适岗、胜岗三阶段培养机制实施方案》，进一步明确了工作目标、任务，从思想政治素质、师德师风、工作态度、工作方法、教学能力等方面对新聘教师进行全方位的指导。随后，6对“师徒”现场签订了结对协议。

党委委员、副校长李燕结合国家职业教育改革发展趋势、教育评价改革及学校“一一七”重点建设任务等，提出三点要求：一是各系部应肩负起师资队伍建设主体责任，培养造就符合新时代发展要求的一流师资团队，为青年教师的进阶发展提供广阔的平台。二是各位“导师”要认真履职尽责，发扬学校“传、帮、带”的优良传统，在师德师风、业务能力、教科研、学生管理等方面，引导帮助年轻教师迅速成长，成为学校的中坚力量。三是新聘教师要不忘立德树人初心，牢记为党育人为国育才使命，坚定职业情怀、职业理想，提高站位，开阔视野，潜心钻研，把握好课堂主阵地，全身心融入教育教学实践，言传身教、知行合一。

与会教师一致表示，将以此次会议为契机，切实增强育人的责任感、使命感，提高认识，开拓思路，奋进担当，立足岗位、潜心育人，争做新时代“四有”好老师，为实现学校高质量发展贡献青春力量！